实习期被开除能申请劳动仲裁吗

磐安律师 2025-01-11
实习期间被开除,若公司未遵循特定合法情形(如试用期不符合录用条件、严重违反公司规定等),你有权申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位的违法解除需支付双倍经济补偿金。为保护你的合法权益,建议及时行动,避免可能的损失如失去工作和经济补偿的缺失。
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在实习期被开除后,你可以选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。首先尝试与公司和解,若无法达成共识,可以向劳动仲裁机构寻求仲裁。如果对仲裁结果不满意,还可以进一步向法院提起诉讼。
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